Муниципальный правовой акт №18-МПА от 26.06.2013 «О внесении изменений в муниципальный правовой акт Шкотовского муниципального района от 28 ноября 2012 года №30-МПА «Положение о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах...»

Версия для печати



ШКОТОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
ПРИМОРСКОГО КРАЯ

 

МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ПРАВОВОЙ АКТ

 

г. Большой Камень
26.06.2013 г.№18-МПА

 

Принят Думой Шкотовского муниципального района 25 июня 2013 года

 

О внесении изменений в муниципальный правовой акт Шкотовского муниципального района от 28 ноября 2012 года №30-МПА «Положение о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Шкотовского муниципального района»

 

В целях приведения муниципального правового акта Шкотовского муниципального района в соответствие с действующим законодательством, на основании Федерального закона от 02.03.2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Указа Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» внести в муниципальный правовой акт Шкотовского муниципального района от 28 ноября 2012 года №30-МПА «Положение о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Шкотовского муниципального района» следующие изменения:

1. Пункт 4 указанного муниципального правового акта изложить в следующей редакции:

«4. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе на официальном сайте органа местного самоуправления в сети «Интернет» не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса размещается объявление о приеме документов для участия в конкурсе, а также следующая информация о конкурсе: наименование вакантной должности муниципальной службы, требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности, условия прохождения муниципальной службы, место и время приема документов, подлежащих представлению в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, срок, до истечения которого принимаются указанные документы, предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения, проект трудового договора и другие информационные материалы.

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе и информация о конкурсе также могут публиковаться в газете «Взморье».».

2. Пункт 5 указанного муниципального правового акта изложить в следующей редакции:

«5. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление в свободной форме с просьбой допустить его к участию в конкурсе;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию;

д) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

е) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или ее прохождению;

ж) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые;

з) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

и) документы воинского учета – для военнообязанных лиц, подлежащих призыву на военную службу;

к) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

л) иные документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации.»

3. Пункт 14 указанного муниципального правового акта изложить в следующей редакции:

«14. Для проведения конкурса формируется конкурсная комиссия в составе 7 человек. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. В случае отсутствия председателя комиссии или невозможности исполнения им должностных обязанностей, его полномочия в полном объеме осуществляет заместитель председателя комиссии.».

4. Пункт 15 указанного муниципального правового акта изложить в следующей редакции:

«15. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.

В состав комиссии в обязательном порядке входят:

- представитель нанимателя и (или) уполномоченные им муниципальные служащие,

- муниципальный служащий юридической службы соответствующего органа местного самоуправления,

- муниципальный служащий кадровой службы соответствующего органа местного самоуправления,

- в случае необходимости к работе конкурсной комиссии председатель дополнительно привлекает представителей иных органов местного самоуправления, депутатов Думы Шкотовского муниципального района, представителей иных организаций и учреждений, обладающих профессиональными знаниями, соответствующими направлению служебной деятельности муниципального служащего, на замещение должности которого проводится конкурс.

Персональный состав конкурсной комиссии утверждается постановлением органа местного самоуправления Шкотовского муниципального района, в котором непосредственно проводится конкурс.».

5. Настоящий муниципальный правовой акт вступает в силу со дня его опубликования в газете «Взморье».

 

И. о. главы администрации Шестопалова Тамара Анатольевна